| 
                                             | 
                                            
                                                
                                                    
                                                        
                                                             
                                                         | 
                                                        
                                                            雅居乐地产置业有限公司 
                                                         | 
                                                     
                                                 
                                             | 
                                         
                                     
                                    
                                    
                                        
                                            
                                                
                                                    
                                                        | 
                                                            装修预算主任(三亚)
                                                            
                                                                    (13人)
                                                            
                                                         | 
                                                     
                                                    
                                                        
                                                             
                                                         | 
                                                        
                                                            三亚
                                                         | 
                                                     
                                                 
                                             | 
                                            
                                                
                                                    
                                                        
                                                             
                                                         | 
                                                        
                                                            2014-08-06
                                                         | 
                                                     
                                                 
                                             | 
                                         
                                     
                                    
                                    
                                        
                                            
                                                 
                                                
                                             | 
                                            
                                                 
                                             | 
                                            
                                                打印
                                             | 
                                            
                                                
                                             | 
                                            
                                                 
                                             | 
                                            
                                                 
                                             | 
                                         
                                     
                                    
                                 | 
                             
                         
                        
                            
                                
                                    
                                    
                                        
                                            
                                                
                                                    
                                                        | 
                                                         | 
                                                        
                                                             
                                                                年龄:不限 
                                                                性别:不限 
                                                                籍贯: 
                                                                学历:本科 
                                                                专业:
                                                             
                                                         | 
                                                        
                                                             
                                                                类型:全职 
                                                                月薪:面议 
                                                                经验:10年以上 
                                                                语种: 
                                                                电脑:不限
                                                             
                                                         | 
                                                        
                                                            岗位分类: 
                                                            
                                                                    人力资源总监
                                                            
                                                             
                                                            行业: 
                                                            房地产开发/建筑/工程
                                                         | 
                                                     
                                                 
                                             | 
                                         
                                     
                                    
                                 | 
                             
                         
                        
                            
                                
                                    
                                    
                                    
                                    
                                        
                                            | 
                                                 职责描述 1、负责区域或集团各项目装修工程预算管理工作,对装修目标成本进行动态监控,并编写有关成本分析; 2、完成各类样板房\\会所\\酒店\\批量装修工程的预算编制审核工作 3、完成各类装修项目的成本核算工作,统筹配合完成装修工程招投标工作。 任职要求 1、本科及以上学历,工民建、装修设计、工程管理等相关专业背景; 2、五年以上大型房地产、建筑装饰或五星级酒店装修预算编审经验,两年以上团队管理经验,熟悉装饰工程施工预算程序,熟悉工艺和质量流程,具备现场核量、监督管理能力; 3、客观正直,吃苦耐劳,具备良好的分析能力、创新能力、沟通能力,细致认真。 
                                             | 
                                         
                                     
                                    
                                    
                                    
                                 | 
                             
                         
                     | 
                    
                     | 
                    
                        
                        
                        
                            
                                
                                    
                                        
                                            | 
                                                 
                                                    企业性质:  
                                                
                                                    公司规模:10000人以上 
                                                
                                                    联  系  人: 
                                                
                                                    联系方式: 
                                                
                                                    联系邮箱: 
                                                
                                                    官方网址:
                                              | 
                                         
                                     
                                    
                                 | 
                             
                         
                        
                        
                        
                            
                            
                            
                            
                     |